Etiqueta: Corresponsabilidad

Social Agenda nº 54 "It´s all about skills"

Publicación periódica de la Comisión Europea. Esta edición se enfoca en la importancia de la conciliación y la corresponsabilidad entre la vida laboral, personal y familiar de la ciudadanía europea. ...

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Tackling the gender pay gap: not without a better work-life balance

Informe publicado por el Instituto Europeo para la Igualdad de Género (EIGE, por sus siglas en inglés). Entabla una comparativa a nivel europeo sobre las brechas salariales que existen entre las mujeres y los hombres. Incluye información relacionada con las brechas salariales en...

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Flash Eurobarometor 470 Report: Work-life balance

Informe publicado por la Comisión Europea para promover la corresponsabilidad y la mejora en la conciliación entre el ámbito laboral y el doméstico. Introduce unos estándares en materia de permisos de paternidad y flexibilidad en el trabajo. ...

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Coste de oportunidad de la brecha de género en la conciliación

Informe elaborado por Afi para ClosinGap con el objetivo de visibilizar las diferencias entre el reparto de responsabilidades en el ámbito doméstico de las mujeres y de los hombres. Busca determinar cuáles son las consecuencias que plantean los obstáculos a los que se enfrentan...

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Herramienta de apoyo nº 8: Corresponsabilidad y planes de igualdad

Herramienta de apoyo realizada por el Servicio de Asesoramiento para Planes y Medidas de Igualdad en la Empresas (ofrecido a través de la web www.igualdadenlaempresa.es). Esta octava herramienta promueve políticas empresariales de conciliación y corresponsabilidad entre el ámbito...

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Herramienta de apoyo nº 6: Conciliación de la vida laboral

Herramienta de apoyo realizada por el Servicio de Asesoramiento para Planes y Medidas de Igualdad en la Empresas (ofrecido a través de la web www.igualdadenlaempresa.es). Esta sexta herramienta analiza los fenómenos sociales y culturales que segregan a la mujer al ámbito doméstico...

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Kit para la implantación de medidas nº 2: Protocolo de maternidad y paternidad

Herramienta práctica con el objetivo de reducir el abandono del empleo y la falta de representación de las mujeres en puestos de responsabilidad a través de políticas empresariales que promuevan la corresponsabilidad y la conciliación entre las mujeres y los hombres de la plantilla. ...

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Women and men in ICT: A chance for better work–life balance (Research note)

Publicación realizada dentro del marco de la petición de la Presidencia Búlgara del Consejo de la Unión Europea (2018). Tiene como objetivo la ampliación de conocimientos relacionados con los factores que obstaculizan a las mujeres a acceder a empleos relacionados con el sector...

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Changes in child and family policies in the EU28 in 2017

Estudio publicado por la Comisión Europea dentro del marco del "Pilar europeo de derechos sociales". Este documento temático busca proveer información sobre las nuevas políticas públicas y leyes creadas y puestas en marcha en los diferentes países miembros de la Unión Europea...

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