Documentos: Otros Materiales

Protocolo contra el acoso sexual y el acoso por razón de sexo en el trabajo

Protocolo realizado por Emakunde-Instituto Vasco de la Mujer con el propósito de regular un procedimiento de actuación enmarcado dentro de la política de prevención de riesgos laborales. El objetivo principal del protocolo es que las medidas de prevención sean lo suficientemente...

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Guía de buenas prácticas en acciones positivas o promocionales de igualdad (Red DIE)

Herramienta creada bajo el marco de la iniciativa Red de Empresas con Distintivo "Igualdad en la Empresa" (Red DIE) del Instituto de la Mujer y para la Igualdad de Oportunidades. Promueve estrategias destinadas a establecer la igualdad de oportunidades a través de medidas que permitan...

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Report on recommendations for the strengthening of gender mainstreaming in active employment and economic recovery politicies and measures

El presente “informe de recomendaciones” va dirigido a las personas responsables de la planificación política y aspira a ser un documento de trabajo que facilite la implantación de la transversalidad de género en las políticas activas de empleo y en las medidas de reactivación...

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Women and men : Work, employment and family life

Folleto resumen en el cual se incluyen indicadores y estadísticas relacionadas con la conciliación entre la vida familiar, personal y laboral de las mujeres y los hombres en la Unión Europea. ...

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Women and men in ICT: A chance for better work-life balance

Presentación realizada por el Instituto Europeo de la Igualdad de Género (EIGE por sus siglas en ingles) sobre el estado del sector TIC desde la perspectiva de género. Resume el informe publicado ese mismo mes por la entidad, en el cual se analiza las desigualdades en el sector...

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Guía de buenas prácticas "la igualdad de oportunidades en los planes de formación de la empresa" (Red DIE)

Herramienta creada bajo el marco de la iniciativa Red de Empresas con Distintivo "Igualdad en la Empresa" (Red DIE) del Instituto de la Mujer y para la Igualdad de Oportunidades. Visibiliza la igualdad de oportunidades en los planes de formación en las empresas. De esta forma se...

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Social Agenda nº 48 "A European Pillar"

Publicación periódica de la Comisión Europea. Esta edición visibiliza los valores considerados como "pilares" de la Unión Europea. Entre esos pilares se encuentra la conciliación entre el ámbito laboral, personal y familiar de los hombres y de las mujeres. ...

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Social Agenda nº 45 "Skills: A new agenda"

Publicación periódica de la Comisión Europea. Incluye un resumen de las acciones que ha tomado la Comisión Europea durante los meses de abril a julio de 2016 en temas de empleo e igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, entre los cuales menciona la investigación que...

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Social Agenda nº 44 "Integrating Refugees"

Publicación periódica de la Comisión Europea. El tema principal de esta edición trata la integración de las personas refugiadas dentro del mercado laboral y dentro de la sociedad europea. Visibiliza los obstáculos a los que se enfrentan las mujeres inmigrantes. Además, incluye...

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