Etiqueta: OIT

Family-friendly policies and other good workplace practices in the context of COVID-19: Key steps employers can take

Documento publicado al principio de la pandemia de la COVID-19 con recomendaciones para mitigar las consecuencias negativas de la propia pandemia en el mercado laboral y en el ámbito empresarial. Las recomendaciones están dirigidas a pequeñas y medianas empresas, personas trabajadoras...

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La Organización Internacional del Trabajo: 100 años de políticas sociales a escala mundial

Daniel Maul, el autor de este informe publicado por la Organización Internacional del Trabajo , ha querido realizar un análisis histórico de la OIT con motivo de los 100 años de dicha organización que ha luchado y sigue luchando por los derechos fundamentales del trabajo, como...

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Guía para establecer una ordenación del tiempo de trabajo equilibrada

Guía práctica que permite establecer una ordenación de tiempo equilibrada entre el trabajo y la personal y familiar. Está destinada a personas empleadoras y trabajadoras, al igual que para los gobiernos y entidades públicas y privadas. Contiene información que facilita tomar...

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Informe Mundial sobre Salarios 2018/19: ¿Qué hay detrás de la brecha salarial de género?

Informe anual publicado por la Organización Internacional del Trabajo (OIT). Esta edición incluye un análisis sobre las brechas salariales que existen entre los hombres y las mujeres. Reconoce dos retos principales en la lucha por la igualdad salarial: cómo encontrar medios de...

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Las mujeres en la gestión empresarial: Argumentos para un cambio

Segundo informe mundial publicado por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) sobre la diversidad de género en los puestos de dirección de las empresas y como esto puede mejorar el propio rendimiento de las empresas. ...

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La contribución del diálogo social a la igualdad de género

Informe temático publicado por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) que visibiliza la infrarrepresentación de las mujeres trabajadoras en los órganos y procesos de toma de decisiones. Busca analizar las razones que generan estas diferencias y las acciones que pueden...

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Acabar con la violencia y el acoso contra las mujeres y los hombres en el mundo del trabajo

Informe publicado por la Organización Internacional del Trabajo en 2018. Tiene como objetivo facilitar la discusión normativa sobre el acoso sexual, el acoso por razón de sexo y la violencia a las que están expuestas las mujeres en al ámbito laboral durante la conferencia 107....

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Las mujeres en la gestión empresarial: Argumentos para un cambio

Informe publicado por la Organización Internacional del Trabajo (OIT) en el cual se ofrece un análisis con perspectiva de género sobre cómo incide en el rendimiento empresarial la presencia de mujeres en puestos de toma de decisiones. ...

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Un paso decisivo hacia la igualdad de género

Resumen ejecutivo del informe publicado por la Organización Internacional del Trabajo en 2019 con el objetivo de visibilizar las brechas de género y los obstáculos a los que se enfrentan las mujeres en el ámbito laboral. Incluye las barreras estructurales en el trabajo doméstico...

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