Publicaciones con la etiqueta Enfoque de género
Herramienta de apoyo nº 8: Corresponsabilidad y planes de igualdad
Herramienta de apoyo realizada por el Servicio de Asesoramiento para Planes y Medidas de Igualdad en la Empresas (ofrecido a través de la web www.igualdadenlaempresa.es). Esta octava herramienta promueve políticas empresariales de conciliación y corresponsabilidad entre el ámbito...
Herramienta de apoyo nº 7: Ordenación del tiempo de trabajo
Herramienta de apoyo realizada por el Servicio de Asesoramiento para Planes y Medidas de Igualdad en la Empresas (ofrecido a través de la web www.igualdadenlaempresa.es). Esta séptima herramienta analiza la distribución y organización del tiempo y su relación con la competitividad...
Herramienta de apoyo nº 5: Igualdad retributiva entre mujeres y hombres
Herramienta de apoyo realizada por el Servicio de Asesoramiento para Planes y Medidas de Igualdad en la Empresas (ofrecido a través de la web www.igualdadenlaempresa.es). Esta quinta herramienta analiza la desigualdad salarial que existe entre las mujeres y los hombres en el mercado...
Herramienta de apoyo nº 1: El compromiso de la empresa con la igualdad
Herramienta de apoyo realizada por el Servicio de Asesoramiento para Planes y Medidas de Igualdad en la Empresas (ofrecido a través de la web www.igualdadenlaempresa.es) en la que analizan todas las fases que conforman un Plan de Igualdad. Esta primera herramienta contextualiza la...
Kit para la implantación de medidas nº 5: Guía de sensibilización para mandos intermedios
Herramienta práctica, la cual tiene el objetivo de introducir la perspectiva de género en la gestión, los procesos y las acciones de Recursos Humanos. Se enfoca en las personas que desempeñan su trabajo en puestos de responsabilidad intermedia ya que son quienes tienen la responsabilidad...
Kit para la implantación de medidas nº 1: Política de reuniones con perspectiva de igualdad
Herramienta que busca introducir la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en las actividades cotidianas que se realizan en el ámbito empresarial. Busca promover reuniones de trabajos efectivas sin que los perjuicios o estereotipos de género tengan consecuencias negativas...
¿Cómo abordar la diversificación en un proceso de inserción laboral con perspectiva de género?
Hoja de recomendaciones en la que se incluyen aspectos a tener en cuenta que nos permita abordar la diversificación como un aspecto a tener en cuenta en un proceso de inserción laboral con perspectiva de género. ...
Safer and Healthier Work for All- Modernisation of the EU Occupational Safety and Health Legislation and Policy
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